18 kvinnor har tillsammans med Diskrimineringsombudsmannen, DO, stämt Försäkringskassan för diskriminering och krävt 75 000 kronor vardera i skadestånd.
Fyra av fallen togs upp i Stockholms tingsrätt tidigare i höstas och i dag föll domen:
Kvinnorna får 50 000 kronor var och Försäkringskassan ska betala DO:s rättegångskostnader på 114 000 kronor.
Bakgrunden är att kvinnorna fått helt eller delvis avslag på sina sjukpenningsansökningar. Försäkringskassan har hävdat att allt från ryggont, yrsel, lågt blodtryck och ledvärk är att naturliga graviditetskrämpor och inte ska tolkas som sjukdom.
DO har i rättegången pläderat för att kvinnorna diskriminerats just för att de är kvinnor och varit gravida. En man hade inte nekats sjukpenning för motsvarande besvär.
Och tingsrätten går på DO:s linje.
"DO har visat sådana presumerande omständigheter som ger anledning att anta att Försäkringskassans avslagsbeslut har haft samband med att kvinnorna var gravida och att en icke-gravid person med liknande sjukdomsbesvär hade beviljats sjukpenning".
Tingsrätten skriver vidare i domen att Försäkringskassan gjort sig skyldig till direkt tjänstediskriminering av kvinnor och därför är skyldig att betala skadestånd.
"Försäkringskassan har vidare genom motiveringen till sina beslut bemött kvinnorna på ett sätt som kränkt deras värdighet och som har samband med att de är kvinnor", står det i domen.
och vidare:
"Diskrimineringen synes visserligen har varit oavsiktlig. Det är emellertid rimligt att kräva av en statlig myndighet att den respekterar diskrimineringslagstiftningen med god marginal. I förevarande fall har diskrimineringen också skett under en period då kvinnorna redan på grund av graviditeten befunnit sig i ett utsatt läge"
Försäkringskassan är däremot inte gjort skyldig till trakasserier eller kränkning i diskrimineringslagens betydelse. Det har exempelvis inte varit tal om kränkningar som till exempel nedsättande tillmälen.
0% är glada
0% är likgiltiga