Mässan är en del i den nationella kampanjen Se kraften som syftar till att ge arbetsgivare och arbetstagare hjälp på traven i rekryteringen av personer med funktionsnedsättningar.
– Många arbetsgivare har fördomar kring funktionsnedsättningar. Och som funktionshindrad kan det kännas svårt att marknadsföra sig själv. Här vill vi uppmuntra till att rekrytera utifrån kompetens, inte utifrån funktionsnedsättningen, säger Maria Brülde.
En misslyckad tandoperation skadade nerverna i Maria Brüldes vänstra ansiktshalva och gör det svårt att äta och prata längre stunder.
Jobbet som handläggare på Arbetsförmedlingen fick hon genom en rekryteringsträff i november, då förmedlingen anställde tre handläggare och en vaktmästare.
– Jag tror inte att någon av oss som anställts på detta sättet känner sig utanför på arbetsplatsen. Vi har blivit väldigt väl mottagna, säger Maria Brülde.
Själv anar hon en ljusning för arbetssökande i samma situation.
– Det har börjat lossna. Jag vet inte om det är vår kampanj som gett resultat, men alla arbetsgivare jag varit i kontakt med inför mässan har visat ett stort intresse. Och själv började jag ju jobba bara några veckor efter rekryteringsträffen.
Robin Malmqvist på Max hamburgare, som länge rekryterat funktionshindrad personal, ser bara fördelar.
– Det är en ren vinst för alla inblandade. Låter man de här personerna växa sig in i jobbet har man en lojal och duktig medarbetare.
Kollegan Malena Borgström instämmer.
– Fördomar gör att många missar chansen att anställa bra personal. Det är deras egen förlust.
Synskadade Andreas Bengtsson och Liselotte Nielsen tycker att mässan är ett bra initiativ.
– Det är kul att man riktar uppmärksamheten mot folk med olika förutsättningar. Med rätt hjälpmedel kan vi klara samma jobb som en fullt seende person, säger Andreas Bengtsson.
Liselotte Nielsen har lång erfarenhet av kontorsarbete och hoppas på nyanställning inom samma område.
– Men mycket går via uthyrning idag, och det ställer till det. Det blir svårt att släpa hjälpmedlen mellan olika arbetsplatser.
I en soffa sitter 28-åriga Anna, som inte vill gå ut med sitt riktiga namn i tidningen, och väntar på att bli snabbintervjuad av en potentiell arbetsgivare i intervjuhörnan som ställts i ordning i anslutning till lokalen. Nyligen fick hon en Aspergerdiagnos och har inte riktigt bestämt sig för vad hon tycker om mässan.
– Det är jättekänsligt. Jag har inte landat i min diagnos, har inte ens berättat för min familj. Kanske det hade känts annorlunda om jag haft ett synligt funktionshinder, till exempel amputerat ett ben. Men psykiska och neurologiska funktionshinder, det är inget kul att skylta med.
Foto: anna wahlgren